Linkedin útil: herramienta + actitud


Creo que fue en 2007 cuando cree el primer perfil en una red social. Neurona. A aquella nueva experiencia el siguió su evolución a Xing. Después tuve que crear también cuenta en Linkedin ya que esta nueva red tenía el potencial que Xing no había conseguido hacer realidad. Varios años y cientos de contactos después, mi experiencia es la siguiente:

- De todos los contactos hechos sólo uno me llevo a desarrollar negocios junto con un profesional con el que mantengo contacto también por otros medios. El resto de la red si me ha llevado a conocer personas, sectores etc... pero conocer poco tiene que ver con desarrollar una red útil. Esta experiencia es extrapolable a la vivida por mis compañeros de trabajo en este mismo tiempo.

- Cuando he contactado con algún antiguo colega, como a mi me parece lógico, he redactado una breve nota de toma de contacto, hablando de mi evolución profesional y preguntando por la del otro. Mi sorpresa es cuando muchas de estas peticiones de contacto son aceptadas sin un triste mensaje de vuelta. Esto es lo que se llama coleccionar contactos, engrosando el número de personas en tu red pero sin una relación real. Sería algo así como encontrar en un aeropuerto a un viejo colaborador y sin mediar palabra intercambiar tarjetas de visita y dejar que pasen otros diez años.
- En otras ocasiones, me ha ocurrido al revés. Después de años sin tener relación con alguien me escribe con el mensaje predefinido de "Me gustaría añadirte a mi red profesional en LinkedIn". De nuevo sería como que me entregasen su tarjeta de visita sin más. ¿No sería bueno  y educado escribir unas palabras de porqué retomar el contacto? Sin duda. Pero algunos prefieren seguir  sólo aumentando su contador de contactos. 

- Dejemos de lado las invitaciones que dicen que has trabajado con alguien en una empresa que nunca has conocido, que las hay. 

En resumen, las redes sociales profesionales no son la panacea de nada en términos de resultados, lo que si te llevarán será bastante tiempo, eso seguro. Como dijo alguien "Los que dicen que las redes sociales no sirven para nada se refieren seguramente a su propia red social". Cierta razón no le falta, ya que con herramientas pero sin actitud no se ganan contactos ni dentro ni fuera de la red.

Aunque también es fácilmente justificable la postura de los detractores: "Los que dicen que las redes sociales sirven para todo, probablemente no tienen claro realmente de qué les sirven".


¿Cuál es tu experiencia con las redes sociales profesionales? ¿Te compensa el tiempo invertido con los resultados obtenidos?. 


Cuento: Prioridades

Estaba Buda apaciblemente sentado en uno de los bosquecillos que frecuentaba, cuando acudió a visitarle un asceta y le dijo: 
-Señor, escucha lo que voy a decirte. Después de muchos años de penitencias, ayunos y mortificaciones, he conseguido grandes poderes psíquicos, como caminar sobre las aguas-
Y Buda repuso:
-Amigo mío, ¡Qué lástima de tiempo perdido habiendo barcas!.

Valores para tutelar la economía

José Luis Sampedro reflexiona de forma sencilla y clara sobre las organizaciones que se gestionan por intereses, beneficios en vez de por valores. Lo que me recuerda a las personas que hablan de su trabajo como: "el sitio donde sólo puedes aspirar a no saltarte tus valores demasiadas veces". 

Sobre la forma de afrontar la crisis: " por lo menos no apoyarlos, no jalearlos. Vamos a resistirnos". Piensa además que "bastos sectores de la sociedad están mal educados y son inconscientes" pero pueden ser despertados.  Salvo que, y esto ocurre demasiado a menudo en las empresas: "si unos tienen miedo de uno y otros tienen miedo de otro, todo sigue igual".




Otro ejemplo, en el mismo programa, de cuando los valores son el punto de partida para ver la economía. Juan Torres atisba un modelo económico en el que no todo puede fluctuar según un mercado.






 
"Estos son mis principios. 
Si no le gustan tengo otros"

Groucho Marx.

Éxito del Foro Atticus

Más de 100 entidades de Alcalá de Guadaíra se pusieron de acuerdo para afrontar de forma conjunta la brecha social agudizada por la actual situación económica. 
Dos años después de aquel acuerdo, el Proyecto Atticus toca a su fin habiendo obtenido buenos resultados en integración social a través del empleo. Un 70% de índice de inserción laboral  y una muy alta satisfacción de los más de 250 beneficiarios son sus mejores credenciales.

Esta es una reseña de la información y emoción presentada en el Foro Atticus celebrado el pasado día 28. Conducido con una gran frescura y buen humor por Toñi Moreno, contó con la presencia de profesionales de toda España en diferentes materias como el empleo, el coaching, comunicación social o política territorial. 


Uno de los protagonistas de la jornada fue sin duda Albert Espinosa, autor del best seller "Si tú me dices ven, lo dejo todo... pero dime ven", que cautivó a la mayor parte de los presentes.

Otro momento esperado llegó con la sesión titulada "En tus zapatos" en la que los beneficiarios, las entidades colaboradoras que les acogieron en prácticas y las firmantes del Pacto cuentan en primera persona su experiencia y su valoración. Ellos te lo cuentan.


Si estuviste en el Foro nos gustaría saber cómo los viviste. Puedes valorar el Foro (hasta 31 de mayo de 2011) o dejar un comentario con tu nombre.


Los que tienen esa edad...

El prejuicio que se puede denominar ‘edadismo’, hace referencia a la edad como rasgo que configura, y desfigura, la identidad de una persona. Así se define en un interesante artículo titulado ¿edad o capacidad?.

En 2010 el nombramiento de Alberto Oliart como Presidente de la Corporación de Medios Audiovisuales de Radio Televisión Española, generó un sin fin de debates y varias polémicas periodísticas sobre la edad y no sobre las aptitudes para cumplir su misión. Ver consecuencias del "edadismo" en las personas mayores.


Recientemente Justin Bieber, un joven de 17 que gracias internet es una estrella de la música, visitó Madrid para realizar un concierto. Tuvo varios detalles poco profesionales como retrasarse, no disculparse o ser parco en palabras. 
Así un informativo nacional destacaba en su cabecera como un "niño que hace esperar a la prensa". De nuevo su edad representó a la persona. Y tanto fue así que los cámaras, que le doblaban en edad parece que no es profesionalidad, se permitieron el lujo de querer darle una lección, al niño, insultándole. "Golfo, idiota y ladilla".


¿Se permitirían lo mismo si el artista en cuestión, cometiendo los mismos errores, peinara canas? ¿Qué nos hace encasillar a las personas presuponiendo aptitudes e incluso actitudes según la edad?. ¿Qué ocurriría con los procesos de selección si se hicieran con curriculum ciegos, es decir, sin datos personales ni fotografía?. 
Dime tu edad... y te seguiré preguntando ¿qué sabes hacer?

Inclusión social y empleo


El próximo día 28 se celebra en Alcalá de Guadaíra (Sevilla), el Foro Atticus. Este evento, de un día completo de duración, es la culminación de un complejo y ambicioso proyecto de empleo e integración. 

Las inscripciones seguirán activas hasta el mismo día del foro (inscríbete aquí). 





Como colaboradores de este proyecto estaremos en el foro presentes en dos sesiones: 
1.- "En tu zapatos", a las 11.50 facilitando una sesión  con las entidades participantes. 
2.- "Miedo y desempleo" a las 16.30, para presentar el estudio del mismo nombre en formato de pequeño grupo.

La agenda principal (1), será emitida en directo (ver online) y posteriormente colgada por ponencias independientes de las que nos haremos eco más adelante.

Un nuevo ejemplo de cooperación territorial en el que los agentes implicados lanzan una respuesta conjunta a sus principales retos.